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ANALISTA FATURAMENTO PL

Descrição da vaga

 Responsável por gerenciar e executar o ciclo completo de cobrança e emissão de receitas. Ele atua na ponte entre as áreas comercial, financeira e fiscal, garantindo a conformidade tributária, a precisão das faturas e a mitigação de erros que geram perdas de caixa

Responsabilidades e atribuições

Emissão e Conferência: Gerar, validar e auditar Notas Fiscais (NF-e, NFS-e) e boletos, garantindo a consistência de impostos e valores.Conciliação e Análise: Cruzar dados faturados com contratos, tabelas de preços e relatórios sistêmicos para evitar divergências.Gestão de Glosas: Em setores como saúde, atuar ativamente na prevenção, análise e contestação técnica/administrativa de glosas.Legislação: Acompanhar atualizações de legislações tributárias, regras de órgãos reguladores e tabelas de mercado.Indicadores: Elaborar relatórios gerenciais e dashboards de desempenho para a diretoria financeira

Requisitos e qualificações

Obrigatório:


Desejável:

Informações adicionais

Carga horária:


Unidade: NDI - ABC - FATURAMENTO HOSPITALAR - EQUIPE III



O que oferecemos?


Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Convênio com Farmácia;

Seguro de Vida;

Auxílio Creche;

Totalpass;

Universidade Corporativa;

Clube de Vantagens Hapvida (programa de descontos);

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Fit Cultural
  3. Etapa 3: Teste Situacional
  4. Etapa 4: Contratação

MUITO PRAZER, SOMOS A HAPVIDA: A MAIOR OPERADORA DE PLANOS DE SAÚDE E ODONTOLÓGICOS DA AMÉRICA LATINA!

O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!


Há 80 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade e acessível a gerações de brasileiros. Cuidamos com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.

 

DIVERSIDADE

 

Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.

 

Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.

 

Gostou?

 

Então vem ser Hapvida!

 

#NossaHistóriaJuntosComeçaAgora!