Candidaturas encerradas

ESTAGIARIO ENFERMAGEM 4 ANO -- HNV - HOSP NOVA VIDA

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Descrição da vaga

como CARGO ( misunderstood & CONTEX), do Gerente do Controle e Programa de Engenharia você será responsável por:
Conhecer as tecnologias das diferentes áreas de desenvolvimento de software.

Responsabilidades e atribuições

Como CARGO ( misunderstood & CONTEX), do Gerente do Controle e Programa de Engenharia você será responsável por:
Conhecer as tecnologias das diferentes áreas de desenvolvimento de software.
Estruturar a arquitetura de dados. Estruturar os pipelines de CI/CD. Definir, desenvolver, projetar e gerenciar os pipelines de CI/CD. Identificar, desenvolver, realizar monitorar e gerenciar os riscos dos sistemas.
Gerenciar o contrato de fornecedores de software.
Estabelecer rotina com as equipes de atendimento ao cliente para mapeamento de demandas e melhorias, definição de processos internos, melhorias em software e criação de KPIs.

Requisitos e qualificações

Obrigatório: VINCULO COM FACULDADE

Desejável:

Informações adicionais

Carga horária: 150H SEMANAL

Unidade: ITAPEVI

O que oferecemos?

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Convênio com Farmácia;

Seguro de Vida;

Auxílio Creche;

Totalpass;

Universidade Corporativa;

Interclube (programa de descontos);

Programa Conte Comigo.

MUITO PRAZER, SOMOS A HAPVIDA: A MAIOR OPERADORA DE PLANOS DE SAÚDE E ODONTOLÓGICOS DA AMÉRICA LATINA!

O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!

Há 80 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade e acessível a gerações de brasileiros. Cuidamos com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.

DIVERSIDADE

Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.

Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.

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