Coordenador de Educação Continuada (Educação Corporativa Assistencial)

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!

Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!

Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!

Faça seu cadastro e envie seu currículo!

• O Coordenador Nacional de Educação Corporativa Assistencial é responsável por planejar, coordenar e supervisionar as estratégias de educação corporativa voltadas para a área assistencial em âmbito nacional.
• Atua garantindo alinhamento às diretrizes corporativas, padronização dos conteúdos e metodologias, e excelência nos programas de capacitação técnica.
• Lidera equipes locais e remotas, promovendo integração e engajamento, além de gerir indicadores de desempenho e propor melhorias contínuas.
• Seu objetivo é assegurar a qualidade e segurança da assistência por meio do desenvolvimento das competências dos profissionais, utilizando abordagens inovadoras e recursos digitais. E ter tralhado em produções de conteúdos digitais e experiência em LMS, bem como construção de trilhas

Obrigatório:

• Superior Completo em Enfermagem com Registro COREN Ativo.
• Pós-graduação em Gestão, Educação ou áreas correlatas.

Desejável:

• Experiência anos em área assistencial em unidade hospitalar.
• Experiência consolidada em Educação Corporativa ou Educação Continuada, com atuação em gestão de equipes e projetos nacionais.

O que oferecemos?

Vale Alimentação;

Vale Transporte;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Convênio com Farmácia;

Seguro de Vida;

Auxílio Creche;

Totalpass;

Universidade Corporativa;

Clube de Vantagens Hapvida (programa de descontos);

O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!

Há 80 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade e acessível a gerações de brasileiros. Cuidamos com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.

DIVERSIDADE

Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.

Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.

Gostou?

Então vem ser Hapvida!

#NossaHistóriaJuntosComeçaAgora!