COORDENADOR JURIDICO
Descrição da vaga
A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora!
Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe!
Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar!
Responsabilidades e atribuições
- Acompanhamento de Indicadores: Monitorar e analisar os KPIs da área de Controladoria Jurídica, garantindo a melhoria contínua dos processos.
- Autorização e Controle de Pagamentos: Assegurar que os pagamentos relacionados à área jurídica estejam alinhados com as alçadas e normas da empresa.
- Coordenação de Núcleos: Supervisionar as operações dos núcleos Sistema jurídico, Financeiro, Projetos e Secretaria, garantindo o cumprimento das diretrizes e otimização das atividades.
- Gestão de Projetos: Apoiar a elaboração e execução de projetos estratégicos para a área jurídica, com foco na eficiência e inovação, em Fortaleza e São Paulo.
- Gestão da Equipe: Controlar registros de ponto, férias, definir cronogramas de trabalho e acompanhar a produtividade da equipe, inclusive de forma remota, em outros Estados.
- Supervisão da Controladoria Jurídica: Implementar boas práticas para melhorar a governança e gestão documental dos processos jurídicos.
- Orientação Técnica: Oferecer suporte técnico à equipe jurídica, garantindo padronização nos fluxos e alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa.
- Consultoria Interna: Apoiar áreas de negócios na interpretação de dados jurídicos e na tomada de decisões estratégicas.
- Governança e Compliance: Assegurar que as políticas da área sejam aplicadas corretamente e que as obrigações internas sejam cumpridas.
Requisitos e qualificações
Desejável:
- Formação Acadêmica: Graduação em Direito, Engenharia de Produção, Administração, Ciência de Dados ou áreas correlatas.
- Pós-graduação em Gestão de Projetos, Controladoria Jurídica, Análise de Dados ou Transformação Digital (desejável).
- Experiência: Mínimo de 5 anos de atuação na área jurídica, controladoria ou gestão de processos.
- Experiência com controladoria jurídica, automação de processos ou PMO.
- Habilidades Técnicas:
- Gestão de processos internos: conhecimento sólido sobre fluxos de trabalho em departamentos jurídicos e escritórios de advocacia.
- Análise de Dados e Indicadores: experiência com KPIs jurídicos, modelagem de dados e ferramentas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Excel avançado).
- Transformação Digital: vivência com automação de processos jurídicos, implementação de Legal Ops, RPA e softwares jurídicos.
- Gestão de Projetos: metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e/ou tradicionais (PMBOK), com experiência na execução de projetos de melhoria e inovação no setor jurídico.
- Gestão Financeira Jurídica: noções de orçamento, provisões, depósitos judiciais e contingenciamento.
- Habilidades Comportamentais:
- Liderança e gestão de equipe com foco em inovação e transformação digital.
- Capacidade analítica e tomada de decisão baseada em dados.
- Visão estratégica e orientada a resultados.
- Habilidade para comunicação e negociação com diversas áreas da empresa.
Informações adicionais
Carga horária:
- 8h ÀS 18h (200h)
Unidade:
RUA D. LEOPOLDINA 1150, 7º ANDAR
O que oferecemos?
Vale Alimentação;
Vale Transporte;
Assistência Médica;
Assistência Odontológica;
Convênio com Farmácia;
Seguro de Vida;
Auxílio Creche;
Totalpass;
Universidade Corporativa;
Interclube (programa de descontos);
Programa Conte Comigo.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Teste Situacional
- Etapa 4: VIDEO ENTREVISTA
- Etapa 5: Contratação
MUITO PRAZER, SOMOS O GRUPO HAPVIDA NOTREDAME INTERMÉDICA:
O MAIOR SISTEMA DE SAÚDE SUPLEMENTAR DO BRASIL!
Há mais de 50 anos, oferecemos o melhor para cumprir a nossa missão de proporcionar saúde integrada de qualidade, acessível a gerações de brasileiros. Hoje, somos o maior sistema de saúde suplementar do Brasil e da América Latina, cuidando com qualidade do bem-estar das pessoas de forma séria, comprometida e socialmente responsável, somando as melhores práticas para oferecer saúde acessível e de qualidade à população brasileira.
DIVERSIDADE
Temos o compromisso de promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho. Nossos objetivos são pautados na construção de um ambiente livre de preconceitos, discriminação, assédio moral e sexual, desrespeito, injustiça ou condutas ofensivas. Além disso, buscamos criar um ambiente onde todos se sintam seguros para expressar quem realmente são, com igualdade e equidade de oportunidades.
Incentivamos a candidatura de todas as pessoas que se sintam alinhadas ao nosso compromisso de diversidade e à nossa missão de tornar saúde de qualidade acessível aos brasileiros.
Gostou?
Então vem ser Grupo Hapvida NotreDame Intermédica!
#NossaHistóriaJuntosComeçaAgora!
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